研发项目经理岗位的基本职责表述
研发项目经理需要制定部门各项规章制度并督促实践，公司管理体系在本部门的运行监督。下面是学习啦小编为您精心整理的研发项目经理岗位的基本职责表述。
研发项目经理岗位的基本职责表述1
职责：
产品研发项目管理
根据项目输入需求，识别项目范围及交付物，制订项目计划和完成需求分析，组织项目立项
监督和控制项目进程，对活动资源进行分配及排序;组织和协调各种资源并对资源能合理分配
能有效评估风险和预警项目风险、跨部门综合协调资源
完成项目的功能模块划分，分配好项目成员在项目中扮演的角色
协调推进项目内的各个环节有效、合理地部署及监控项目的实施，控制项目实施的整个过程、关键环节及质量;参与技术业务制定流程，并在项目中监督实施
对项目中的变化能及时的做到调整，确保项目最终的圆满交付
对项目实施过程中的各种异常问题做好纪录，并在项目交付后做出总结报告，组织相关人员对项目实施过程中的各种异常进行分析、总结经验、找出存在的问题，提出改进意见和建议并能分享给其他的项目经理
完成公司其他任务
任职要求：
教育背景：
本科及以上学历，机械、电子电气等技术类专业优先
工作经验：
span年以上研发项目管理工作经验或研发技术管理经验
span年以上团队管理经验这优先
疗器械研发经验者优先
技能技巧：
熟练使用常用软件：Microsoft Office、Microsoft Office Project
能解决项目中遇到的各种问题，问题分析及独立解决能力
能独立完成项目前期调研，对需求进行系统甄别、跟踪和管理的能力
有能力组织评审并给出反馈
良好的数据分析能力、文档撰写能力、逻辑思维能力
能结合项目资源以、需求、实现技术特点，制定实施方案和计划，并组织实施
研发项目经理岗位的基本职责表述2
职责
1. 负责新项目、新产品的立项工作，召开立项会议，确定项目负责成员;
2. 负责新产品规划或新工艺的研发及设计方案的制定;
3. 负责制定产品新工艺、新技术、新材料的应用计划;
4. 负责组织项目各阶段的试产工作，负责跟进试产物料的齐料进度，确保试产计划按期完成，对试产完成后的问题进行总结并组织相关人员进行试产问题评审;
5. 协助销售部门制定产品销售方案，积极配合产品推广工作，以及设计变更事项;
6. 主导新产品正式量产前的技术培训工作，确保产品批量生产质量;
7. 制定项目管理体系，包括研发战略、流程，编制调研报告、项目建议书和项目建设方案等;
8. 针对量产和产品推广使用阶段遇到的问题，提出及时有效的解决方案;
9. 领导交予的其他工作任务。
任职要求
1. 机械设计、电气工程及自动化等相关专业，本科以上学历，5-10年独立开发项目工作经验;
2. 有电控箱类产品项目研发经验;
3. 具备较强的项目管理、项目控制和推动能力，对项目实施难点和应用难点有充分的预见和计划能力;
4. 有较强的沟通能力，能深度挖掘客户需求并协调各部门保证项目开展;
5. 熟练掌握Windows、Linux、Office、CAD、Solidworks、Photoshop、Arm等操作系统、设计、办公软件。
研发项目经理岗位的基本职责表述3
职责：
1、根据研发工作计划，结合市场战略，制定产品开发方案，并对该方案的执行进行监控;
2、负责调配干强剂项目研发团队进行项目的开发工作，负责组织、协调、统筹本团队研发设计及研发的规划和管理
3、协助上级领导负责研发部的管理工作及与其它部门的协调工作，带领干强剂研发团队完成研发任务;
4、负责对干强剂项目研发提供技术支持和开发意见，并且采纳其它研发人员可行的开发意见;
5、负责对干强剂产品开发的进展进行合理控制，阶段性地对项目进展进行评审以及向上汇报项目进展情况;
6、负责干强剂在中试放大和中试生产的管理工作;
7、协助跟进市场反馈情况，了解客户使用状况
8、组织相关部门制定原材料、产品测试检验标准，确保分析测试工作顺利进行;
职位要求：
1、有机合成、精细化工、高分子等相关专业，本科以上学历，优秀应届博士亦可;
2、5年以上相关工作经验，熟悉造纸化学品化学流程，掌握表面活性剂、纸张增强剂(湿、干强剂)的僵面和在纸张制造方面的应用，熟悉干强剂在用于纸张的性能测定，对造纸化学品行业的发展前景有信心;
3、有独立完成干强剂产品的开发工作和团队管理经验，并具备中度放大和中试生产的管理经验;
研发项目经理岗位的基本职责表述4
职责：
1、负责研发部全面、发展与管理组织团队建设，技术管理与产品规划;
2、执行公司产品战略规划，确保5个以上项目在线研发，每年保持2个以上新项目立项;
3、规范部门技术研发标准，建设仿真实验室，将原材料验证、软件测试、整机测试形成标准化;
4、对结构、软件有系统性独立思考，完全能把控结构、软件、硬件、液路等各项技术并能够整体整合;
5、对精密型医院实验室的全自动医疗设备及流水线有充分理解;
6、在团队攻克难关，抓项目进度时能够以身作则。
任职要求：
1、生物、医学、机械相关专业，本科以上学历;
2、工作5年以上，有极强的责任心、事业心，超强的学习力;
3、如若条件特别优秀，而工作年限较短者，公司可作为储备并重点培养.
研发项目经理岗位的基本职责表述5
职责：
1、协调并参与项目开发，把控项目研发的整体进度;
2、与项目经理探讨制定项目组软件项目的需求、研发、实施及后期维护工作;
3、具备系统架构能力，能够带领、指导组员进行软件系统架构设计及研发;
4、具备良好的组织、沟通能力，能够协调好组员的工作，提高工作效率;
5、具备良好的研发能力，能够完成对技术难点、技术核心代码攻克;
6、配合市场部门，向市场部门提供必要的技术支持，例如可研报告、设计方案、技术标书等的编制;
7、针对部门的发展计划，向公司提供部门员工的培训要求，抓好部门员工的培训工作;
8、本部门的发展计划，组织审定部门各项技术标准，编制、完善软件开发流程;
9、协助研发总监规范部门内部管理，提高员工整体技术水平，把握技术发展方向，使得技术发展方向与主流技术合拍。
任职要求：
1、专科及以上学历，具有良好的软件开发，软件项目管理经验，具备实施经验优先录用;
2、了解项目相关的开发，测试，实施等流程和文档标准，良好的技术知识和背景;
3、能够熟练使用项目相关开发工具和管理工具;
4、具有良好的学习，组织、分析、协调和沟通能力，能够承受较大的工作压力，有较强的责任心和事业心。
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